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成都调查年终奖人均3616元 最高一两百万最低为零顺水鱼财经

核心摘要: 日前,人力资源服务机构“前程无忧”发布了《2010年企业年终奖调研报告》,罗列出了全国多个城市的平均年终奖,成都的人均金额是3616元,排全国第十位。昨日,成都晚报记者对我市部分市民及企业进行了调查。 来自某机构的调查 今年年终奖 比去年平均增加8% 据介绍,“前程无忧”对1000余家企业和千余名员工历时近一月调查,调研结果显示:2010年相比2009年企业年终奖预算总体平
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日前,人力资源服务机构“前程无忧”发布了《2010年企业年终奖调研报告》,罗列出了全国多个城市的平均年终奖,成都的人均金额是3616元,排全国第十位。昨日,成都晚报记者对我市部分市民及企业进行了调查。

来自某机构的调查

今年年终奖 比去年平均增加8%

据介绍,“前程无忧”对1000余家企业和千余名员工历时近一月调查,调研结果显示:2010年相比2009年企业年终奖预算总体平均增长8.4%,其中增加今年年终奖预算的企业平均涨幅为18.1%。超过半数的企业表示今年的年终奖预算会比去年有所增加,此类企业占总体比例的52.4%。此外有42.7%的企业表示,预计2010年的年终奖将与2009年持平。仅5.0%的企业预测与去年相比会减少。

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调查年终奖发放时间,结果显示,元旦节前发的占3.9%;元旦与春节之间发的占76.6%;春节后发的占14.9%。

调查报告还说,打算增加今年年终奖预算的企业中,金融行业平均涨幅最高,达到31.9%;房地产行业位列第二,平均涨幅达到28.2%。随着2010年房价继续上涨,房地产仍然被认为是最赚钱的行业之一。

成都晚报

调查发现

年终奖有的高得让人眼羡:一百万

有的少得让人心酸:一两百

昨日,成都晚报记者随机采访了部分员工和本市部分企业高管,超过八成的受访者认为,相比前一年“惨淡”的年终奖,今年的年终奖数额将有所攀升。关于年终奖的上涨幅度,超过8成的员工认为在20%左右比较合理,大部分员工的年终奖金额将集中在2000~5000元。

普遍都只有三五千

许歌在成都数码广场一IT大宗销售公司做了2年品牌销售,前两年他的年终奖能有1万元,他估计今年会涨到1.3万元,“效益好的话,说不定还送辆车给我哦!”

雷丽在成都温江一个家居公司做销售工作。她说,去年她只做了半年销售,拿了2000多元的年终奖,今年供职满一年了,估计年终奖将翻一倍。

王强供职于四川外语学院成都学院,从事学生工作三年。他说,过去的年终奖相当于一个月的工资,也就3000元左右,“今年肯定会涨,达到近5000。”

一位在川大华西附四院工作的医生说,过去几年年终奖都只有四五千,今年听说要涨,“不知道具体涨多少,希望能涨1000,哈哈。”

金融银行柜员3-5万

成都晚报记者从成都部分证券公司了解到,后台以及柜台工作人员年终奖在2万元左右,投资顾问达到5-10万元,证券研究员在10-15万元,经理级别的高达50万元,行政人员区域经理在3-5万元,市场总监达到5-8万元。和2009年年终奖相比,平均增幅在20%,高的增幅达到50%。

银行工作人员的年终奖又是多少呢?根据成都晚报记者对多个银行的调查,柜员一般在3-5万元,信贷中心工作人员也在5万元左右,部门主管5-10万元,网点主任年终奖15万元左右。和2009年年终奖相比,增幅在25%。

地产:一般行政1万左右

昨日,华西证券公司的一位经理向成都晚报记者透露,据他所知,一家集团公司副总裁年终奖拿到了100万,一家公司则直接奖励销售总经理一台奥迪A6。

“今年房地产效益还是不错,一般行政人员在1万元左右,收入最可观的仍然是中高层管理人员及销售人员,如中等地产企业一个部门总经理年薪有50万甚至更高,如果是年薪制的话,其中约10万到20万在年底获得,效益好的话,还可以拿到六位数的年终奖。”资深人士说。

服务员:我361元都没有

“我的年终奖连361元也没有。”酒楼服务员谢女士说,她是勤杂工,有两年春节没回家了,大年三十一般都忙着服务吃团圆饭的顾客,老板一般会给员工一两百元的过节费,别无其他。一些基层员工也说,他们的年终奖不会涨,甚至有可能降。

成都晚报记者 黄旭阳 实习生 仲吉洋

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