经济形势骤变 苏宁终止股票期权激励计划顺水鱼财经

在昨日召开的苏宁电器（002024.SZ）第三届董事会第二十五次会议上，实际参加会议的9名董事通过了终止苏宁电器2008年' 股票 期权激励计划的议案，今天苏宁电器的公告披露了上述消息。

今年7月28日，苏宁召开第三届董事会第十八次会议，审议通过《苏宁2008年股票 期权激励计划（草案）》，并随后向中国证监会上报了股票 期权激励计划的申报材料。激励计划旨在建立和完善对苏宁董事、高级管理人员和其他骨干员工的激励和约束机制。

苏宁电器2008年股票 期权激励计划拟授予激励对象4376万份股票 期权，占公司股本总额149550.4万股的2.93%。首次授予的4076万份股票 期权的行权价格为每份58元。苏宁总裁孙为民、苏宁副总裁孟祥胜、苏宁董秘兼信息系统总监任峻等多名高管都获得了不同数量的股票 期权。

不过，5个月来苏宁电器的股价从7月28日的43.50元暴跌至昨日的18.00元。

今日苏宁电器公告称，目前，由于国内外经济形势、证券市场发生了重大变化，若继续执行原方案将难以真正起到应有的激励效果。为维护广大股东和上市公司的长远利益，真正发挥股权激励计划的应有作用，经第三届董事会第二十五次会议审议通过，公司决定终止股票 期权激励计划，并将及时向中国证监会提交终止原股权激励计划备案的申请。

苏宁电器某位高管按《苏宁2008年股票 期权激励计划（草案）》本已获授250万份股票 期权，对于今日的公告他向《第一' 财经日报》解释说，由于证券市场不景气导致了目前苏宁的股价与58元的行权价格相差太远，获授期权者未来可能也不愿意去行权，在这种情况下激励计划已经不能起到本来的作用，所以被终止也是正常的。

苏宁电器公告还称，股权激励计划是苏宁电器人才发展战略的重要组成部分，苏宁电器将其作为一项重大工作持续推进。后期，苏宁电器将根据证券市场的变化情况，按照相关法规的规定，适时重新启动股权激励计划。