中国式隐性福利：一元可在单位吃丰富午餐顺水鱼财经

当不少工薪阶层抱怨收入跑不赢CPI时，中国楼市、车市却持续火爆；当统计显示中国员工平均工资水平不及世界一半时，中国人却已悄然“领衔”世界最大奢侈品消费群体。矛盾的背后是什么？近日，新华社" 微博发布厅与腾讯微博发起“隐性收入大揭秘”网络调查，网民晒出来“灰色收入”、“黑色收入”让人咋舌，是它们将居民收入的差距越拉越大？“一元钱能吃什么？”这个曾在网上发起的一项调查，有人却给出了意外的答案：“某单位食堂一顿丰盛的午餐”。“一元午餐”引起热议，随即也揭开了中国式庞大“隐性福利”的一角。

在中国，福利作为货币工资特殊的补充与延伸一直“暧昧地存在着”，正在成为新的“不公之源”。

福利是什么？小到毛巾，大到房子

它可以是一双手套、一条毛巾，也可以是价值数百、上千元的购物卡；

它可以是一块香皂、一盒抽纸，也可以是闹市区一套住房；

岁末年尾，年收入仅1.5万元的海口市龙华区2860名环卫工人，1000元的年终奖令他们兴奋不已。同是一线职工，海南省一家通信公司姓徐的员工，大学毕业两年多，年终奖就能拿到近四万元，是环卫工人的40倍。

端午节发粽子、中秋节发月饼、春节发年货，如此福利早已司空见惯，某单位中秋节给高管发了2000元购物券，曾导致一场公务员发月饼是否该缴税的争论。可是，种种“隐性福利”却五花八门、愈演愈烈。某单位年终年会，单位给员工设置抽奖环节，奖品是iPhone、iPad等流行的电子产品，中奖率100%。除了实物层面，还有精神层面福利，不少单位每年都组织职工出游，有些单位免费给职工提供攻读在职研究生的福利，这些费用大多要数万元。

“福利分房”最为百姓深恶痛绝

在诸多隐性福利中，早已被叫停，却仍以种种面目变脸的“福利分房”最为百姓深恶痛绝。

不久前，中石油两年前团购房上市交易利润翻4倍的消息引起舆论关注，这个被曝光的“中石油干部房”丰和园小区，附近房价在每平方米33000元以上，而2009年职工买入价只有每平方米8170元。

据记者了解，不少企业单位近几年都曾集资兴建或购买过类似让人眼馋的房产。在寸土寸金的“闲置土地”上盖起的房子以市场价几分之一的价格卖给员工，集体产权却又摇身一变成为个人产权。

虽然国务院早在1998年就下文明确废止了福利分房制度，但各地远低于市场价的疑似福利房依然广泛存在，一些单位以“集资合作建房”的名义，变相搞福利分房或商品房开发。2006年8月，原建设部又下发制止违规集资合作建房的严厉通知，但疑似福利房又以“限价房”等名义继续存在。