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UT斯达康宣布改进管理层结构顺水鱼财经

核心摘要: UT斯达康宣布对其管理层结构作出一系列改进,目的是更好地支持3项战略转变和进一步提高销售和营销表现。 UT斯达康对公司管理层结构所作出的特定改进及相关利益如下: * 宽带和多媒体业务部门的研发及产品管理和营销职能将被合并。UT斯达康预计,此举将允许该公司为客户提供更好的端对端解决方案; * 最高级部门的数量将被削减。UT斯达康预计,此举将可精简管理层,带来更加顺
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UT斯达康宣布对其管理层结构作出一系列改进,目的是更好地支持3项战略转变和进一步提高销售和营销表现。

UT斯达康对公司管理层结构所作出的特定改进及相关利益如下:

* 宽带和多媒体' 通信业务部门的研发及产品管理和营销职能将被合并。UT斯达康预计,此举将允许该公司为客户提供更好的端对端解决方案;

* 最高级部门的数量将被削减。UT斯达康预计,此举将可精简管理层,带来更加顺畅的沟通、更高杠杆的资源和更好的能见度;

* 在新的管理层结构下,UT斯达康将继续对成本和风险实施足够的控制措施;

* 合并后的产品管理和营销职能部门(负责IPTV、STB、NGN、光纤和宽带接入等UT斯达康的所有产品系列)和中国服务团队(负责向中国客户提供服务和支持)将由UT斯达康总裁兼CEO卢鹰直接领导。

* UT斯达康将新建一个战略合作与发展职能部门,该部门将集中致力于UT斯达康与有线和' 电信运营商拉近业务关系,以及发展和管理支持服务业务的相关运营工作。UT斯达康认为,这将给公司带来循环性的服务收入和提高利润率。

这些变动目前正在实施中,UT斯达康预计其中大部分将在2010年底以前完成。

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