不兑现年终奖如同欠薪顺水鱼财经

彭女士和同事商量提前回家过年，但老板以临近春节人手紧张为由，让他们多撑几天。老板向他们承诺，只要同意坚持到春节前，每人一次性发500元作为年终奖，“没想到早晨一来，老板说一人一张"500万"。”彭女士说，“说好了给年终奖的，可最后要给我们2元彩票。”她和同事没要彩票，争执一会后，都表示不愿再干了，而她也正在等着男朋友来接她离开。（1月25日新华网）

年终奖从500元到500万再到2元彩票，好无厘头啊！如果不是觉得工人软弱可欺，就是这家洗车店的老板悬疑小说看多了，在给工人的年终奖上设置了“悬念”。

500元奖金其实并不多，对于洗车店来说，这也不是什么负担，只要兑现承诺，不但工人开心，老板也会因此满意，因为工人的尽心尽职，会给洗车店制造更多的效益。然而，明明说好给500元年终奖，但却变成了“开玩笑”，500元先是变成了“500万”，让人惊喜不已，然而，工人还未来得及高兴，就一下子跌到了谷底，所谓的“500万”只是一张面值2元的彩票。相信换了谁，都无法接受这样冷酷的现实！

不兑现年终奖，其实如同欠薪，从500元到500万再到2元彩票，这家洗车店老板的创意确实够新颖的，够新潮，但是，这是一种卑劣的创意和新潮，拿工人开玩笑，拿自己的信誉开玩笑，背信弃义的结果，只能落个遭到唾弃的下场，三名员工集体跳槽，就是用脚投票。

这家汽车店的老板应该应该受到谴责，工人也有权要求其兑付承诺，' 法律也会支持工人维权。如果这个老板不能痛改前非，如果大家都知道他的德性，相信他不会招到工人。

古人云，车无辕而不行，人无信则不立。诚信是做人的基础，也是企业在市场立足的法宝。一个人没有诚信，就不会有人相信他。一个企业没有诚信，就不会有生意伙伴，也不会有消费者。诚信是一种品行，也是一种责任，更是一种资源，一个人有了诚信，才能取得别人的信任，一个企业有了诚信，才能在市场立足，才能有发展前景。所以，无论是做人还是做企业，都别忘了讲诚信！